縣委書記發(fā)表在黨報上的署名文章竟然抄襲自新華社時評，被曝光后又回應稱是被“代筆”。抄襲已是道德問題，被“代筆”則更暴露出作風問題。盡管涉事縣委書記已經做出深刻檢討，但負面影響不會就此消失，該反思一下領導干部“署名文章”背后的作風問題了。2017-07-10 新聞和報紙摘要全文>>>

　　領導干部在媒體上發(fā)表署名文章本是正常現(xiàn)象。在長期的工作實踐中，一些領導干部積累了新經驗、新方法，通過寫理論文章，有助于開拓思路、提供借鑒。理論來源于實踐，理論又能更好指導實踐，我們黨的發(fā)展過程中，確實有不少優(yōu)秀干部的優(yōu)秀文章曾經或正在實踐中發(fā)揮著非常重要的作用。

　　然而，一些領導干部發(fā)表署名文章，不是真正為了工作，也不是為了造福一方百姓。他們僅僅是為了讓上一級領導能看到自己的名字，為自己的升遷加點“印象分”。錯誤的出發(fā)點，導致了錯誤的行為方式。有的抄襲文章，應付了事；有的秘書代筆，根本不是自己所思所想；有的為文章發(fā)表，甚至不惜花錢買版面。無論是抄襲還是代筆，甚至花錢買版面，都說明一個問題：這些人是在謀名謀利，而不是真正在做事。

　　十八大以來，中央高度強重視作風建設。無論是八項規(guī)定，還是“三嚴三實”、“兩學一做”，都對作風建設提出了明確要求。身為領導干部，更需做好表率，用心謀事、干事，而不是為了一己私利，做表面文章。

　　圍繞陜西富縣縣委書記李志鋒抄襲事件的討論或許還將持續(xù)一段時間。相信，延安市委的介入調查，將會給關注此事的公眾一個交代。然而，還有多少個李志鋒式的領導干部沒被發(fā)現(xiàn)？作風建設無小事，“署名文章”背后暴露出的問題，值得警惕。

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