“2024年是公司高質(zhì)量發(fā)展的管理提升年，如何開(kāi)展管理提升年重點(diǎn)工作？要以決戰(zhàn)決勝的拼勁、爭(zhēng)先進(jìn)位的沖勁全力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展再上新臺(tái)階！”這既是靈魂一問(wèn)，也是斬釘截鐵般堅(jiān)定不移的答案。

在剛剛過(guò)去的1至10月工作總結(jié)暨2024年計(jì)劃工作會(huì)議上，西部礦業(yè)集團(tuán)公司各單位擺成績(jī)、曬答卷、話未來(lái)，在一次次紅臉出汗、頭腦風(fēng)暴中學(xué)本領(lǐng)、取真經(jīng)，總結(jié)2023年成績(jī)，謀劃2024年工作，理清思路，進(jìn)一步凝聚起了全力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展再上新臺(tái)階的發(fā)展共識(shí)，吹響了建設(shè)國(guó)內(nèi)一流現(xiàn)代化企業(yè)的沖鋒號(hào)角。

曬出一個(gè)“好”字，成績(jī)單里看底氣。面對(duì)環(huán)境、市場(chǎng)等因素影響，瞄準(zhǔn)“十四五”規(guī)劃關(guān)鍵目標(biāo)，公司黨委堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的二十大精神和省第十四次黨代會(huì)精神，在省委省政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在省國(guó)資委黨委有力指導(dǎo)下，堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，1至10月實(shí)現(xiàn)銷售收入490億元，全員勞動(dòng)生產(chǎn)率達(dá)364萬(wàn)元/人，多項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo)再創(chuàng)歷史新高，各產(chǎn)業(yè)板塊整體呈現(xiàn)出穩(wěn)定、良好的高質(zhì)量發(fā)展局面。

咬定一個(gè)“穩(wěn)”字，“任務(wù)書(shū)”中保目標(biāo)。玉龍銅業(yè)順利完成全年指標(biāo)，僅用八個(gè)月時(shí)間高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量完成礦山改擴(kuò)建項(xiàng)目，刷新了高原項(xiàng)目建設(shè)的“西礦速度”；西部銅業(yè)統(tǒng)籌推進(jìn)兩公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和項(xiàng)目建設(shè)工作，計(jì)劃指標(biāo)完成較好；肅北博倫積極爭(zhēng)取銷售政策，生產(chǎn)成本管控到位，礦山驗(yàn)收嚴(yán)格規(guī)范，對(duì)外協(xié)調(diào)能力突出，經(jīng)驗(yàn)值得各單位學(xué)習(xí)推廣；西部銅材各項(xiàng)指標(biāo)完成較好，整體工作值得肯定；西礦咨詢公司員工熱情高漲、干勁足，團(tuán)隊(duì)建設(shè)得好，要持續(xù)強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)……各單位用心“答卷”，瞄準(zhǔn)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)“任務(wù)書(shū)”，以“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng)，爭(zhēng)當(dāng)高質(zhì)量發(fā)展“排頭兵”。

抓住一個(gè)“進(jìn)”字，實(shí)干篤行有定力。大梁礦業(yè)在礦山探邊掃盲工作中表現(xiàn)較好，礦山管理方面持續(xù)保持良好勢(shì)頭，不斷激發(fā)干勁增活力。青海銅業(yè)選礦尾渣磨浮銅鐵綜合技改項(xiàng)目進(jìn)行帶料調(diào)試，標(biāo)志著公司在資源綜合利用、產(chǎn)業(yè)循環(huán)、“吃干榨凈”的經(jīng)濟(jì)循環(huán)中再次邁出堅(jiān)實(shí)一步，實(shí)現(xiàn)“廢渣”到“產(chǎn)品”變廢為寶的綠色低碳循環(huán)發(fā)展模式。玉龍銅業(yè)礦山改擴(kuò)建項(xiàng)目竣工試生產(chǎn)，進(jìn)入綠色高效開(kāi)發(fā)新階段，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)力。西豫多金屬資源綜合回收利用及環(huán)保升級(jí)改造項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)如火如荼、雙利礦業(yè)“露轉(zhuǎn)地”項(xiàng)目正大干特干……各單位緊緊錨定目標(biāo)任務(wù)，全面落實(shí)重點(diǎn)措施，持續(xù)夯實(shí)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)“基本盤(pán)”、激活產(chǎn)業(yè)升級(jí)“新引擎”、跑出綠色轉(zhuǎn)型“加速度”。

總結(jié)工作既是為了回顧過(guò)去、總結(jié)成績(jī)，更是為了理清思路、謀劃未來(lái)。“今年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)為公司高質(zhì)量發(fā)展開(kāi)題謀篇，干貨滿滿，學(xué)到了本領(lǐng)、取到了真經(jīng)，甩開(kāi)膀子加油干的干勁更足了，這是一次向著高質(zhì)量發(fā)展管理提升年沖鋒的部署會(huì)。”參會(huì)人員紛紛表示收獲頗豐，要在對(duì)標(biāo)對(duì)表中落地落實(shí)會(huì)議精神，在知重負(fù)重中擔(dān)當(dāng)作為，在創(chuàng)新創(chuàng)造中爭(zhēng)先進(jìn)位。

“要持續(xù)加強(qiáng)精益化管理，全面夯實(shí)管理基礎(chǔ)，將精益化管理充分融入工作各方面，嚴(yán)肅管理體系，規(guī)范管理流程，推進(jìn)管理下沉，強(qiáng)化生產(chǎn)管控。”會(huì)上，“管理”一詞被多次提及，彰顯了公司的堅(jiān)定決心和高度重視。公司各單位將立足自身、眼睛向內(nèi)，從提升自身管理能力的角度出發(fā)，一心一意抓管理、對(duì)標(biāo)對(duì)表抓落實(shí)，加快內(nèi)部管理體系建設(shè)，向管理要質(zhì)量、要效益、要增長(zhǎng)，通過(guò)狠抓基礎(chǔ)管理，提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，提高員工綜合能力，增強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)力、控制力和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力，在躬耕實(shí)踐中推動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理、原料采購(gòu)管理、成本管理、礦石管理、安全管理、貨款回收管理、科研管理、品牌管理、信息化管理、財(cái)務(wù)管理、物業(yè)管理等再上新臺(tái)階，切實(shí)增強(qiáng)公司高質(zhì)量發(fā)展成色。

人才是企業(yè)長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展的第一資源，是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新的源動(dòng)力。“如何調(diào)動(dòng)員工積極性？如何建立高素質(zhì)員工隊(duì)伍？要堅(jiān)定不移夯實(shí)人才基礎(chǔ)，在人才建設(shè)上下功夫、出大力，為公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)人才之基。”各單位將持續(xù)加強(qiáng)“引進(jìn)來(lái)、走出去”力度，堅(jiān)持“引進(jìn)來(lái)”高水平高層次人才，不斷提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì)，種好人才培育田，建設(shè)一支懂技術(shù)、會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)、講奉獻(xiàn)的知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型、專業(yè)型人才隊(duì)伍，勇于“揭榜掛帥”，直面問(wèn)題、主動(dòng)領(lǐng)題、精準(zhǔn)選題、合力破題，持續(xù)發(fā)揚(yáng)精益求精、專注執(zhí)著的工匠精神，充分發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人才作用，加強(qiáng)工藝研發(fā)提升，解決制約公司發(fā)展瓶頸問(wèn)題，不斷超越自我縱向比、不斷超越標(biāo)兵橫向比，為公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)人才之基。

“安全生產(chǎn)事關(guān)公司高質(zhì)量發(fā)展大局，要時(shí)時(shí)刻刻緊繃安全生產(chǎn)這根弦，守好安全生產(chǎn)紅線，推動(dòng)安全環(huán)保上臺(tái)階。”會(huì)上，“安全生產(chǎn)”“合規(guī)生產(chǎn)”等關(guān)鍵詞頻頻出現(xiàn)。公司各單位將繼續(xù)用心用情領(lǐng)悟“三個(gè)最大”省情定位，積極融入產(chǎn)業(yè)“四地”建設(shè)，在獻(xiàn)身事業(yè)、真抓實(shí)干中涵養(yǎng)家國(guó)情懷，在艱苦奮斗、埋頭苦干中錘煉高尚品德，圍繞“礦山、鹽湖、生態(tài)”三大資源開(kāi)發(fā)利用，緊握奮斗之槳，高揚(yáng)團(tuán)結(jié)之帆，在“智慧礦山、智能工廠及綠色礦山和花園式工廠”建設(shè)方面持續(xù)發(fā)力，在助力節(jié)能減排、推進(jìn)“零碳”企業(yè)建設(shè)方面持續(xù)發(fā)力，在履行崗位職責(zé)上堅(jiān)持高站位，在解決矛盾問(wèn)題上立足高起點(diǎn)，在完成工作任務(wù)上確保高標(biāo)準(zhǔn)，在新時(shí)代新征程上繼續(xù)迎風(fēng)而上，加倍努力，走好新的趕考之路，交出“高分答卷”。

“要站在明天的角度做今天的決策。”這次會(huì)議既是激勵(lì)鞭策、加油鼓勁，也是把舵定向、壓擔(dān)明責(zé)，更是為各單位破解難題、明目開(kāi)竅，為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺(tái)階指明了路徑、鼓足了底氣、激發(fā)了干勁。

“行有方向，干有抓手！”這是與會(huì)人員的共同感受。會(huì)議結(jié)束后，各單位參會(huì)人員意猶未盡、精神振奮。大家一致表示，會(huì)議內(nèi)容精、廣、深、準(zhǔn)、實(shí)，針對(duì)各單位目前面臨的瓶頸一一把脈問(wèn)診、精準(zhǔn)下藥，是一次振奮人心、凝聚力量，向著高質(zhì)量發(fā)展再上新臺(tái)階發(fā)起沖鋒的動(dòng)員會(huì)，我們蓄勢(shì)待發(fā)！

把舵定向穩(wěn)馭舟，奮楫爭(zhēng)先闖新局。作為西部礦業(yè)高質(zhì)量發(fā)展再上新臺(tái)階的“主人翁”，全體西礦干部職工將以迎難而上的豪氣、敢為人先的霸氣、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職猓�毫無(wú)保留奔著問(wèn)題去、盯著目標(biāo)干，干干凈凈把事干好、實(shí)實(shí)在在把事干成、清清白白把事干出彩，逐夢(mèng)前行、砥礪奮進(jìn)，為加快推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺(tái)階奮楫爭(zhēng)先、砥礪前行，以實(shí)干實(shí)效書(shū)寫(xiě)中國(guó)式現(xiàn)代化國(guó)企新答卷。（西部礦業(yè)李廣建 俞天增供稿）