曾湘泉 中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院院長(zhǎng)、教授、博士生導(dǎo)師。著名勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)家和人力資源管理專家。兼任中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)就業(yè)促進(jìn)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)勞動(dòng)科學(xué)教育分會(huì)會(huì)長(zhǎng)。教育部“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授。德國(guó)勞動(dòng)研究所（IZA）研究員。北京市有突出貢獻(xiàn)的科學(xué)、技術(shù)、管理人才。北京市教學(xué)名師。1998—1999年度美國(guó)富布萊特高級(jí)訪問學(xué)者。2003—2005年度德國(guó)DAAD（德國(guó)國(guó)家學(xué)術(shù)交流中心）項(xiàng)目訪問學(xué)者。在《中國(guó)社會(huì)科學(xué)》、《經(jīng)濟(jì)研究》、《中國(guó)人民大學(xué)學(xué)報(bào)》以及《人民出版社》、《復(fù)旦大學(xué)出版社》等學(xué)術(shù)期刊和出版社發(fā)表了大量的勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)和人力資源管理的學(xué)術(shù)著作和論文。代表作《面向市場(chǎng)的就業(yè)與失業(yè)研究》一書獲北京市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)；《經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)過程中的工資增長(zhǎng)機(jī)制》獲中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)。